La publicación de la Miscelánea Fiscal 2026, dada a conocer el domingo 28 de diciembre por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP) y el Servicio de Administración Tributaria (SAT), trajo consigo ajustes en la tabla de cobro del ISR 2026 que, aunque buscan reconocer el impacto de la inflación, podrían afectar directamente a trabajadores que perciben ingresos cercanos al salario mínimo. El Gobierno federal informó que los límites inferior y superior de los rangos del Impuesto sobre la Renta (ISR) aumentaron 13 por ciento, como respuesta a la inflación registrada en 2025. Sin embargo, este ajuste no beneficia de forma homogénea a todos los asalariados.
Cómo cambia la tabla del ISR en 2026
De acuerdo con la nueva tabla del ISR 2026 publicada por el SAT, un contribuyente que en 2025 percibía ingresos mensuales de entre 8 mil 777 y 8 mil 952.49 pesos pagaba una tasa de 1.92 por ciento. Para 2026, el límite superior de ese mismo rango se amplía hasta un sueldo mensual de 10 mil 135.11 pesos, lo que modifica el cálculo del impuesto para miles de trabajadores.
Nuevas cuotas y tasas del ISR en 2026
A partir del próximo año:
Un trabajador con ingresos de entre 10 mil 135.12 y 86 mil 022.11 pesos mensuales pagará una cuota fija de 194.59 pesos, además de una tasa de 6.40 por ciento sobre el excedente del límite inferior. En comparación, durante 2025 quienes ganaban entre 8 mil 952.50 y 75 mil 984.55 pesos pagaban una cuota fija de 171.88 pesos, con la misma tasa del 6.40 por ciento.
Quiénes pagarán menos ISR y quiénes pagarán más
Aunque algunos asalariados que no reciban aumento salarial podrían verse beneficiados al caer en un intervalo de menor impuesto, no ocurre lo mismo con todos. Especialistas advierten que trabajadores que ganan apenas unos pesos por encima del salario mínimo podrían enfrentar una mayor carga fiscal, provocando que su ingreso neto sea menor al salario mínimo vigente, pese a recibir un sueldo nominal más alto.
Qué sueldos quedan exentos de pagar ISR en 2026
Según la tabla del ISR 2026, no estarán obligados a pagar este impuesto quienes perciban un ingreso mensual de hasta 9 mil 587.5 pesos, cifra que corresponde al salario mínimo 2026. No obstante, el efecto es inmediato para quienes superan ligeramente ese monto. Por ejemplo, un trabajador con un sueldo de 9 mil 600 pesos mensuales deberá pagar un ISR de 184.32 pesos, por lo que su ingreso neto quedará en 9 mil 415.68 pesos, una cantidad inferior al salario mínimo.
El impacto en empresas y trabajadores
Haydeé Jaime, líder de estrategia de contenido de Pandape, explicó en entrevista que el aumento del salario mínimo para 2026 genera una percepción de injusticia salarial entre los trabajadores cuyos ingresos se ubican apenas por encima del mínimo.
El llamado “efecto faro” en los salarios
“Esta situación genera el llamado ‘efecto faro’, en el que las organizaciones se ven presionadas a revisar sus tabuladores, ajustar presupuestos y acelerar revisiones internas para retener talento”, señaló la especialista. Jaime subrayó que el incremento del salario mínimo 2026, que pasó de 8 mil 777 a 9 mil 587.5 pesos, obliga a las empresas a replantear qué hacer con los empleados que se quedan en rangos intermedios.
Un reto para la atracción y retención de talento por tabla del ISR 2026
De acuerdo con la experta, este escenario representa un reto para las organizaciones que buscan atraer y fidelizar a sus colaboradores, especialmente por la llamada diferencia salarial jerárquica.
“Para las empresas también es una oportunidad de revisar estratégicamente sus esquemas salariales, basarse en datos, productividad y roles críticos”, puntualizó. Finalmente, Jaime enfatizó que las compañías deben tener claridad sobre la composición de su plantilla: quién gana cuánto, en qué rango se encuentra cada puesto y cómo impacta el ajuste del ISR, con el fin de tomar decisiones informadas y sostenibles.
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